IT Inhouse Berater:in Microsoft Exchange (m/w/d)

Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Steinhagen

  • Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
  • Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
  • Präsenz / Mobil
  • Berufserfahrung
  • IT
  • Vollzeit

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.

Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als IT Inhouse Berater:in Microsoft Exchange (m/w/d).

Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-How.

Ihre Aufgaben:

  • Technische Verantwortung für den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung der zentralen E-Mail-Plattform Microsoft Exchange
  • Verwaltung der Identitäten (AD/Entra ID) sowie Sicherstellung aktueller Stammdaten und bestmögliche Sicherheitskonfigurationen
  • Support (2nd- und 3rd-Level) und Beratung der Nutzer:innen
  • Definition und Überwachung von Security und Compliance sowie entsprechende Maßnahmenumsetzung
  • Schulung der dezentralen E-Mail-Administrator:innen inkl. Erstellung der Unterlagen
  • Mitarbeit an Integrationsprojekten

Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich. Oder Vorerfahrung im Aufgabenbereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld der Exchange Online Administration
  • Gute Kenntnisse über die Zusammenhänge und Produkte des O365-Portfolios
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

Das bieten wir Ihnen:

  • Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen
  • Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
  • Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer
  • Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitsgeberzuschuss, Kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl
  • Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
  • Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum
  • Modernste Kommunikationstechnik und Enterprise-Systemarchitekturen
  • Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung, Mitfahr-App
  • Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen