Administrator:in Rechenzentrumsbetrieb (m/w/d) Schwerpunkt Infrastruktur

• Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
• Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
• Präsenz / Mobil
• Berufserfahrung
• IT
• Vollzeit

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.

Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Administrator:in Rechenzentrumsbetrieb (m/w/d) Schwerpunkt Infrastruktur.

Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-How.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für den ordnungsgemäßen und energieeffizienten Betrieb unserer hochverfügbaren Rechenzentren
• Planung, Überwachung und Dokumentation von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten
• Planung und Dokumentation der RZ-Flächen sowie Netzwerk- und Stromverkabelung von Server, Storage- und Netzwerkkomponenten
• Betreuung der USV-Systeme in den dezentralen IT-Räumen sowie Zeiterfassungs- und Zutrittskontrollsysteme anderer Standorte
• Überwachung der IT-Systeme und betriebstechnischen Anlagen, prüfen von Fehlermeldungen und Analyse der Logs
• Betriebsdokumentation und das regelmäßige Reporting der vereinbarten KPIs

Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.

Das bringen Sie mit:

• Ausbildung als z. B. IT-Systemelektroniker:in, IT-Systemtechniker:in oder eine elektrotechnische Ausbildung
• Berufserfahrung im Aufgabengebiet und Kenntnisse in den technischen Abläufen des Rechenzentrumsbetriebes
• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz
• Zusammen mehr erreichen: Sie sind ein Teamplayer
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

Das bieten wir Ihnen:

• Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen
• Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
• Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer
• Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitsgeberzuschuss, Kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl
• Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
• Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum
• Modernste Kommunikationstechnik und Enterprise-Systemarchitekturen
• Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung, Mitfahr-App
• Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen