Head of Corporate Technology Services (m/w/d)

- Vollzeit / unbefristet -

HARTING steht für starke Verbindungen – rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert. Finden Sie bei uns den Anschluss an eine einzigartige Zukunft: Ihre!

Aufgaben:

• Ausbau der Qualitätsführerschaft von HARTING
• Disziplinarische Führung des Corporate Technology Services (CTS)
• Fachliche Führung der internationalen Labore von HARTING sowie Wissensmanagement
• Entwicklung und Umsetzung der globalen Laborstrategie entsprechend den Anforderungen aus Entwicklung und Produktion
• Systematische Verbesserung der Prozesse und Abläufe im Labor
• Kosten und Investitionsplanung sowie Sicherstellung der Profitabilität der Labore
• Sicherstellung der Akkreditierung und Zertifizierung der Labore weltweit

Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik, Materialwissenschaften, Chemie oder einer vergleichbaren technischen Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Prüf-, Mess- oder Qualitätsumfeld, idealerweise im akkreditieren Labor
• Erfahrung in der Leitung oder stellvertretenden Leitung eines Labors oder Teams
• Sehr gute Kenntnisse relevanter Normen, Prüfstandards und Messmethoden
• Sicherer Umgang mit Messtechnik, Prüfausrüstung sowie Labordokumentation
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Führungsstärke und überzeugende Kommunikation

Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten

Entwicklungsmöglichkeiten

Individueller Entwicklungs- und Laufbahnplan, maßgeschneiderte Weiterbildungen

Jobbike

Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile

Gesundheitsmanagement Fit@HARTING

Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze

Mitarbeiterrabatte

Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops

Flexibilität

Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause

Balance

Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen

Finn Zindler

HARTING Stiftung & Co. KG

+49 5772 477537

Standort

Espelkamp, Nordrhein-Westfalen, Deutschland

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Bereich

Forschung / Neue Technologien

Informationen auf einen Blick

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