Praktikum: Evaluierung neuer Prozessverfahren (m/w/d) 100%

Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.

Worum geht es bei der Stelle?

In diesem Praktikum wird während 6-9 Monaten zusammen mit dem zuständigen Wissenschaftler ein Verfahren auf die Anwendung für unsere Produkte überprüft. Anhand von Machbarkeitsstudien, Versuchen und Analysen, soll eine Empfehlung für die Durchführung und den Einsatz dieses Prozesses entstehen.
Primär geht es bei diesem Praktikum, um die Bearbeitung von metallischen Werkstoffen.

Welche Aufgaben wirst du übernehmen?

Du wirst:

• Versuche zusammen mit Fachverantwortlichen planen, durchführen und dokumentieren
• Ergebnisse analysieren und visualisieren
• Untersuchungen mit verschiedensten Analysemethoden im Labor durchführen
• Eigene Ideen mit einbringen, diese aufarbeiten und konkretisieren
• Mitglied in einem grossartigen Team sein

Was erwarten wir von dir?

Du:

• Bist kurz nach Abschluss oder befindest dich in einem Studium in Richtung Physik, Chemie, Werkstofftechnik oder vergleichbares
• Bist flexibel, offen für Neues und verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe
• Zeichnest dich durch eine sorgfältige und selbständige Arbeitsweise aus
• Kommunizierst stilsicher in Deutsch und Englisch.
• Hast gute Kenntnisse in MS Office insbesondere Excel und Power Point

Was kannst du von uns erwarten?

• Wir sind ein familiengeführtes, hoch engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision
• Wir fördern lebenslanges Lernen mit vielseitigen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissenstransfer und E-Learning
• Wir fördern Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Remote-Arbeit (25%), um unsere Mitarbeitenden bei der Aufrechterhaltung eines gesunden Gleichgewichts zu unterstützen
• Wir bieten Unterstützung bei nachhaltigen Mobilitätslösungen wie öffentlichen Verkehrsmitteln, um unseren Mitarbeitenden ein einfaches Pendeln zu ermöglichen

Agenturen, Personaldienstleister oder ähnliche Unternehmen werden gebeten, von der unaufgeforderten Übermittlung von Profilen und Anfragen zu einer möglichen Zusammenarbeit abzusehen. Derzeit arbeiten wir für diese Stelle nicht mit externen Dienstleistern zusammen. Alle unaufgeforderten Bewerbungen von Dienstleistern werden nicht berücksichtigt und ohne weitere Prüfung gelöscht. Wir bedanken uns für Ihr Verständnis.