Ingenieur Rückbauplanung Kernkraftwerke (m/w/d)

Der Rückbau kerntechnischer Anlagen erfordert eine präzise technische Planung, um komplexe Demontagevorhaben sicher und effizient umzusetzen. In dieser Position begleiten Sie den Rückbau zentraler Großkomponenten eines Kernkraftwerks und koordinieren die erforderlichen technischen, organisatorischen und genehmigungsrelevanten Prozesse bis zur erfolgreichen Umsetzung.

85.000–105.000 €

Lingen (Ems)

Vor Ort

Vollzeit

Ihr Profil – Das bringen Sie mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium, vorzugsweise in den Bereichen Maschinenbau, Kerntechnik, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Rückbauprojekten im kerntechnischen Umfeld
• Kenntnisse im Aufbau und in der Funktionsweise von KWU-Druckwasserreaktoren sowie im Umgang mit betrieblichen Regelwerken und Prozessen
• Nachweisbare Projektmanagementkenntnisse sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung wünschenswert

Ihre Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns

• Entwicklung und Ausarbeitung von Demontage- und Rückbaukonzepten für kerntechnische Großkomponenten sowie Erstellung technischer Entscheidungsgrundlagen
• Planung und Steuerung von Terminabläufen, Arbeitspaketen und projektbezogenen Maßnahmen im Rahmen komplexer Rückbauprojekte
• Erstellung von Lastenheften, Abbauanzeigen sowie Änderungs- und Instandhaltungsmeldungen gemäß geltender Vorgaben und Prozesse
• Analyse und fachliche Bewertung von Rückbau- und Demontagekonzepten im Rahmen von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren
• Koordination der projektbeteiligten Fachbereiche und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller relevanten Tätigkeiten innerhalb des Reaktorgebäudes

Ihre Arbeitswelt bei der Atlas Titan

Unsere Benefits für Sie: Wir bieten mehr als nur einen Job: Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, moderne Arbeitswelten, echte Mitgestaltungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzangebote.

Gesundheit & Sicherheit

Profitieren Sie von unserem Gesundheitsförderprogramm (z. B. Hansefit), einer Krankenzusatzversicherung, Einkommensabsicherung sowie unserer betrieblichen Alters- und Pflegevorsorge.

Entwicklung & Karriere

Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern.

Arbeitswelt & Flexibilität

Nutzen Sie unsere moderne technische Ausstattung, profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, einem attraktiven Gehalt und Bonusregelungen. Je nach Projekt oder Position ermöglichen wir zudem flexibles bzw. mobiles Arbeiten sowie die Option auf einen Dienstwagen.

Kultur & Zusatzleistungen

Profitieren Sie von unserer Feel-Good-Managerin, der aktiven Mitbestimmung (z. B. im Nachhaltigkeitsforum), regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen, Corporate Benefits, Leasingangeboten (JobRad & Elektronik) sowie dem Deutschlandticket.