Projektleiter Umbau- und Modernisierungsprojekte (m/w/d)

ATLAS TITAN GmbH
Brake

Im Rahmen des kerntechnischen Rückbaus gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung bestehender Anlagen und Infrastrukturen durch gezielte Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen. Dabei tragen Sie maßgeblich dazu bei, sichere und nachhaltige Lösungen unter anspruchsvollen technischen und regulatorischen Rahmenbedingungen umzusetzen.

80.000 - 100.000€

Brake

Vor Ort

Vollzeit

Ihr Profil – Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, Anlagenbau, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten im Anlagenbau, idealerweise im Rückbau oder in Bestandsanlagen
  • Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Umgang mit regulatorischen und sicherheitstechnischen Anforderungen
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Ihre Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns

  • Leitung und Steuerung von Umbau- und Modernisierungsprojekten im kerntechnischen Umfeld
  • Planung und Koordination aller Projektphasen unter Berücksichtigung von Genehmigungs- und Sicherheitsanforderungen
  • Schnittstellenmanagement zwischen internen Fachbereichen, externen Partnern, Gutachtern und Behörden
  • Sicherstellung der Einhaltung von Kosten-, Termin- und Qualitätszielen sowie relevanter Vorschriften
  • Erstellung von Projektberichten und Entscheidungsgrundlagen für übergeordnete Gremien

Ihre Arbeitswelt bei der Atlas Titan

Unsere Benefits für Sie: Wir bieten mehr als nur einen Job: Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, moderne Arbeitswelten, echte Mitgestaltungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzangebote.

Gesundheit & Sicherheit

Profitieren Sie von unserem Gesundheitsförderprogramm (z. B. Hansefit), einer Krankenzusatzversicherung, Einkommensabsicherung sowie unserer betrieblichen Alters- und Pflegevorsorge.

Entwicklung & Karriere

Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern.

Arbeitswelt & Flexibilität

Nutzen Sie unsere moderne technische Ausstattung, profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, einem attraktiven Gehalt und Bonusregelungen. Je nach Projekt oder Position ermöglichen wir zudem flexibles bzw. mobiles Arbeiten sowie die Option auf einen Dienstwagen.

Kultur & Zusatzleistungen

Profitieren Sie von unserer Feel-Good-Managerin, der aktiven Mitbestimmung (z. B. im Nachhaltigkeitsforum), regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen, Corporate Benefits, Leasingangeboten (JobRad & Elektronik) sowie dem Deutschlandticket.

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