HR Service Partner / Personalreferent (m/w/d)

Welches Team erwartet dich bei Hoffmann? Mit einer ausgeprägten Leidenschaft für unsere Arbeit, einem unerschütterlichen Teamgeist und einer guten Portion Humor schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich jeder wohlfühlt und sein Bestes geben kann.
Wir glauben daran, dass ein positives Arbeitsumfeld, gegenseitiges Vertrauen, ein ehrlicher und wertschätzender Umgang untereinander der Schlüssel zu herausragenden Leistungen ist. Aus dem Grund wird bei uns im Team ZUSAMMENARBEIT großgeschrieben. Wir unterstützen uns gegenseitig, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen. Wir sind ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, in dem Lachen und Professionalität Hand in Hand gehen!
Findest Du dich selbst in dieser Beschreibung wieder? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen zum 01.04.2026 am Standort Nürnberg eine Elternzeitvertretung für die Dauer von 2 Jahren. Die Option einer dauerhaften Anschlussbeschäftigung ist grundsätzlich nicht ausgeschlossen.

Ihre Aufgaben

• Erster Ansprechpartner für die Mitarbeitenden und Führungskräfte bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Vollumfängliche HR-Betreuung und Beratung eines definierten Unternehmensbereichs entlang des gesamten Employee Lifecycle (z.B. On- & Offboarding, Changemanagement, Personalentwicklung, BEM, Sabbatical, Eltern- und Plegezeit)
• Verantwortung und Steuerung operativer Personalprozesse und Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit den verantwortlichen HR Business Partnern und möglichen Mitarbeitervertretungen
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und Servicedienstleistungen
• Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten auf Unternehmens- und Konzernebene

Ihre Kompetenzen

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personal bzw. Arbeitsrecht oder einer vergleichbaren Ausbildung und einschlägiger Berufserfahrung wie z.B. als Personalfachkaufmann (m/w/d)
• Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung in der operativen und beratenden Personalarbeit, idealerweise im Mittelstand mit Schwerpunkt Logistik, Handel oder produzierendem Gewerbe
• Affinität für MS-Office Anwendungen und HR-Systeme (idealerweise Erfahrung mit Rexx, Atoss oder Workday)
• Strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Eigenständigkeit
  Durchsetzungsvermögen, professioneller und sympathischer Auftritt sowie eine hohe Kommunikationsstärke

Ihre Benefits

• Attraktives Gehaltspaket
• Firmenevents
• Kostenlosen Werkzeugbezug/Mitarbeiterrabatt auf den gesamten Hoffmann-Katalog
• "Orange Social Days“ zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation
• Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d)
• EGYM Wellpass-Mitgliedschaft oder monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios
• Intensive Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie
• Für Tage vor Ort steht ein kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü aus regionalen, biologischen Produkten sowie Kaffee, Wasser und Obst zur Verfügung