Junior Supply Chain Analyst (m/w/d)- Team International

Vollzeit

Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16

Land: Deutschland

Anstellung: Vollzeit, Befristet

Bereich: Logistik & Lager

Die Abteilung Supply Chain Management, bestehend aus rund 50 Personen, steuert die optimale Warenversorgung der ROSSMANN-Filialen, der Logistikstandorte und des Onlineshops. Ist die Ware zum richtigen Zeitpunkt in der richtigen Menge am richtigen Ort? Diese Frage und noch mehr stellen sich die fünf Teams: Supply Chain Analysis, Lagerdisposition, Supply Chain Collaboration, Bestandsaussteuerung sowie Product und Store. Teamwork ist für Sie Dreamwork – werden Sie Teil unseres 10-köpfigen Teams Supply Chain Analysis und verbessern Sie mit uns die Warenversorgung für unsere Standorte.

Die Stelle ist vorerst befristet auf zwei Jahre.

Das bewirken Sie bei uns

• Gestaltungsspielraum: In einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld gestalten Sie internationale Supply-Chain-Prozesse aktiv mit und entwickeln diese gemeinsam mit uns nachhaltig weiter
• Prozessanalyse: Mit einem strukturierten Blick fürs Detail analysieren Sie komplexe Geschäftsprozesse und unterstützen dabei, digitale Lösungen zur Automatisierung von Beschaffungs- und Distributionsprozessen
• Controlling & Dashboards: In enger Zusammenarbeit mit dem Team verbessern Sie bestehende Controlling-Instrumente, bauen aussagekräftige Dashboards auf und wirken an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Dispositionssystems mit – von der Konfiguration über das Testen bis hin zum Roll-out
• Konzeptprüfung: Neue Konzepte prüfen Sie gemeinsam mit erfahrenen Kollegen auf ihre Umsetzbarkeit, definieren passende Testszenarien, führen Ergebnisvalidierungen durch und leiten daraus konkrete Maßnahmen ab
• Key-User-Support: Als Key User unterstützen Sie Anwender bei Fragen rund um das Dispositionssystem und setzen wichtige Impulse für eine nutzerfreundliche Weiterentwicklung
• Projektmitarbeit: Von der Planung über die Umsetzung bis zur Nachbereitung unterstützen Sie das Analyse-Team bei anspruchsvollen Projekten, arbeiten an warenflussrelevanten Aufgabenstellungen mit und übernehmen bei kleineren Projekten schrittweise eigene Verantwortung
• Schnittstellenarbeit: Im engen Austausch mit IT, Vertrieb, Einkauf, International Markets und Logistik verbinden Sie unterschiedliche Anforderungen und schaffen tragfähige Lösungen

Das bringen Sie mit

• Qualifikation: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Basis für Ihren Einstieg bei uns. Ergänzt wird ihr Profil durch ein grundlegendes Verständnis für IT-Systeme und die Begeisterung für die Weiterentwicklung einer internationalen Supply Chain
• Praxiswissen: Erste Berührungspunkte mit dem Supply Chain Management – etwa durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder erste Berufserfahrung – sind willkommen, aber keine Voraussetzung für Ihren Einstieg bei uns
• Analysestärke: Mit Ihren ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und einem sicheren Umgang mit Zahlen verwandeln Sie komplexe Daten in klare Entscheidungsgrundlagen.
• Datenkompetenz: Im Umgang mit Excel fühlen Sie sich sicher und wenden Funktionen routiniert an. Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen mit Datenbankabfragen (z. B. SQL) oder anderen Datenanalyse-Tools mit. Alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich zeitnah in diese Themen einzuarbeiten.
• Arbeitsstil: Dank Ihrer schnellen Auffassungsgabe arbeiten Sie sich eigenständig in neue Themen ein, lösen Herausforderungen strukturiert und treffen durchdachte Entscheidungen mit Blick auf Stabilität und Sicherheit
• Sprachkompetenz: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse unterstützen Ihre Zusammenarbeit mit internationalen Ansprechpartnern und Auslandsgesellschaften

Das gibt’s bei uns obendrauf

37,5-Stunden-Woche

Genießen Sie eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit einer geregelten Arbeitszeit.

30 Tage Urlaub

Genießen Sie Ihre freie Zeit – mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr haben Sie ausreichend Gelegenheit, sich zu erholen und neue Energie zu tanken.

Workation

Verbinden Sie Arbeit und Urlaub! Erledigen Sie Ihre Aufgaben für eine begrenzte Zeit von einem inspirierenden Ort Ihrer Wahl innerhalb der EU.

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Wer kräftig anpackt, hat Erholung verdient. Wir geben Ihnen gerne ein finanzielles Plus dazu.

Betriebsrente

Gut versorgt: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sind Sie im Ruhestand abgesichert.

Umfassendes Onboarding

Wir sorgen für einen reibungslosen Start – mit einem umfassenden Onboarding-Programm, das Sie optimal auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet.

Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

Zusätzlich zum Personalrabatt erhalten Sie regelmäßig Einkaufsgutscheine im Wert von rund 500 Euro jährlich.

Sportgruppen & Freizeitseminare

Entdecken Sie unsere vielfältigen Freizeitgruppen! Ob Rudern, Bowling oder Nähen – finden Sie den perfekten Ausgleich zum Arbeitsalltag und haben Sie jede Menge Spaß mit Ihren Kollegen.

Hansefit

Bleiben Sie fit und gesund mit unserem Firmenfitness-Programm! Durch die Hansefit-BEST-Mitgliedschaft erhalten Sie Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk mit über 1...

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Zuschuss zum Deutschlandticket

Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Nutzen Sie Bus, Bahn und Regionalverkehr im gesamten Bundesgebiet. Flexibel, umwel...

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Kostenlose Parkplätze

Parken Sie entspannt und kostenfrei direkt vor der Tür – wir bieten Ihnen Parkplätze für Ihr Auto, Motorrad oder Fahrrad.

Bikeleasing

Leasen Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike und kommen Sie so gesund und sicher zur Arbeit – auch in Ihrer Freizeit bleiben Sie mobil.

50% Mobiles Arbeiten

Arbeiten Sie flexibel von zu Hause aus und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbst.

Corporate Benefits

Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen.

Betriebsrestaurant

Genießen Sie täglich leckere und abwechslungsreiche Mahlzeiten in unserem hauseigenen Betriebsrestaurant.

ROSSMANN-Ferienwelt

In den Sommer- und Herbstferien übernehmen wir für unsere Mitarbeiter in Burgwedel gern die Kinderbetreuung. Kinder zwischen drei und zwölf Jahren können sich auf ganz ...

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Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

Werden Sie Teil unserer großen ROSSMANN-Familie – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung und Zusammenhalt großgeschrieben werden.

ROSSMANN-Lernwelt

Fachliche Weiterbildungen, Pflichtschulungen, Förderkreis oder Coaching – finden Sie in unserem vielfältigen Angebot die passende Weiterbildung!

ROSSMANN Einarbeitungstage

Lernen Sie ROSSMANN von A bis Z kennen! An drei Tagen stellen sich die verschiedenen Fachbereiche des Unternehmens vor und geben Ihnen exklusive Einblicke in ihre Proze...

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Firmenappartements

Starten Sie Ihren neuen Job in Burgwedel, auch wenn Sie noch auf Wohnungssuche sind. Unsere komfortablen Firmenappartements überbrücken die Zeit bis zum Einzug in Ihre eigenes zu Hause.

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Freuen Sie sich auf attraktive Produkte aus unseren Filialen.

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Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.