Technischer Controller (m/w/d)

Sind Sie bereit, als Technischer Controller (m/w/d) für ATLAS TITAN an verschiedenen Standorten die technische Exzellenz in unseren Projekten zu gestalten? Mit unserer Unterstützung gestalten Sie wegweisende Projekte im Bereich Marine und Schiffbau und tragen zur Optimierung von Prozessen bei. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und helfen Sie uns, technisch anspruchsvolle Projekte mit Erfolg abzuschließen. Möchten Sie die Zukunft mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Kiel

Hybrid

Vollzeit

Ihr Profil – Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-) Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung in der Projektplanung und -steuerung, idealerweise im Marineschiffbau
• Expertenkenntnisse in SAP und MS Office, insbesondere in der Erstellung von technischen KPI-Dashboards
• Zusatzqualifikation in Six Sigma, Systems Engineering oder IPMA von Vorteil
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen, gepaart mit einer strukturierten Vorgehensweise

Ihre Aufgaben – Das erwartet Sie bei uns

• Gestaltung und Definition der technischen KPIs des Hauptsystems im Projekt
• Eigenständige Berichterstellung zur Messung der technischen Leistung und Identifikation kritischer Themen
• Ermittlung und Konsolidierung technischer Fertigstellungsgrade von Sub-Systemen bis zur Programmebene
• Identifikation technischer Risiken in der Projektabwicklung und Unterstützung bei der Definition von Steuerungsmaßnahmen
• Aktualisierung von Projektprognosen basierend auf Ist-Werten und Unterstützung der Risikobewertung des Hauptsystems

Ihre Arbeitswelt bei der Atlas Titan

Unsere Benefits für Sie: Wir bieten mehr als nur einen Job: Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, moderne Arbeitswelten, echte Mitgestaltungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzangebote.

Gesundheit & Sicherheit

Profitieren Sie von unserem Gesundheitsförderprogramm (z. B. Hansefit), einer Krankenzusatzversicherung, Einkommensabsicherung sowie unserer betrieblichen Alters- und Pflegevorsorge.

Entwicklung & Karriere

Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern.

Arbeitswelt & Flexibilität

Nutzen Sie unsere moderne technische Ausstattung, profitieren Sie von 30 Tagen Urlaub, einem attraktiven Gehalt und Bonusregelungen. Je nach Projekt oder Position ermöglichen wir zudem flexibles bzw. mobiles Arbeiten sowie die Option auf einen Dienstwagen.

Kultur & Zusatzleistungen

Profitieren Sie von unserer Feel-Good-Managerin, der aktiven Mitbestimmung (z. B. im Nachhaltigkeitsforum), regelmäßigen Mitarbeiterveranstaltungen, Corporate Benefits, Leasingangeboten (JobRad & Elektronik) sowie dem Deutschlandticket.