Industriemechaniker | Mechatroniker | Automatisierungstechniker (m/w/d) Instandhaltung und SPS-Analyse

Willkommen bei der WISAG
... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
In der WISAG Produktionsservice verstehen wir uns als Partner der produzierenden Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Wir sorgen dafür, dass in Produktions- und Industriebetrieben alles reibungslos funktioniert.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Technik ist Ihre Leidenschaft und Sie möchten nicht nur schrauben, sondern auch Störungen systematisch analysieren?
Für unseren Standort in Wolfsburg suchen wir einen erfahrenen Instandhalter (m/w/d), der mechanische Arbeiten an modernen Produktionsanlagen mit fundierten Kenntnissen in der Siemens S7-Welt verbindet. Sie programmieren keine SPS-Anlagen, können aber Steuerungen auslesen, Fehler analysieren und bei der Störungsbehebung gezielt unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben bei uns

Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung

• Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten an Produktionsanlagen und Maschinen
• Eigenständige Fehlersuche sowie Analyse und Behebung von mechanischen Störungen
• Austausch und Reparatur von Maschinenkomponenten
• Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit

SPS-gestützte Fehleranalyse

• Auswertung und Analyse von Störungen in Siemens S7-Steuerungen
• Unterstützung bei der Ursachenanalyse von Anlagenstillständen
• Lesen und Verstehen von SPS-Signalen, Fehlermeldungen und Prozessabläufen
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen bei komplexen Störungen
• Keine Programmierung erforderlich

Montage und Anlagenbetreuung

• Fachgerechte De- und Remontage von Maschinen und Anlagenteilen
• Unterstützung bei Umbauten und Optimierungsmaßnahmen
• Ansprechpartner für Kollegen und Kunden vor Ort

Schichtbetrieb

• Arbeiten im Früh-, Spät- und Nachtschichtsystem
• Aktive Mitarbeit im laufenden Produktions- und Instandhaltungsbetrieb

Damit begeistern Sie uns

• Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker, Automatisierungstechniker, Betriebsschlosser, oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• SPS-Kenntnisse: Erfahrung im Umgang mit Siemens S7-Steuerungen, Fähigkeit zur Fehleranalyse und Auswertung von SPS-Daten, Verständnis für automatisierte Produktionsprozesse, Programmierkenntnisse sind nicht erforderlich
• Berufserfahrung: Erfahrung in der Instandhaltung industrieller Produktionsanlagen, Gute mechanische Kenntnisse im Bereich Wartung und Reparatur, Erfahrung in automatisierten Anlagen von Vorteil
• Persönliche Stärken: Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und analytisches Denken, Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Hohes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein
• Weitere Voraussetzungen: Bereitschaft zur Arbeit im Früh-, Spät- und Nachtschichtsystem, Führerschein Klasse B

Dafür bieten wir Ihnen

• Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarifvertrag mit zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Freizeit: 30 Tage Urlaub
• Berufliche Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
• Sicherheit und Zukunft: Langfristige Zusammenarbeit in einem führenden Dienstleistungsunternehmen
• Moderne Arbeitsumgebung: Zugang zur firmeneigene Mitarbeiter-App, kostenfreie Getränke und ein kollegiales Team.
• Familienfreundliche Unterstützung: Profitieren Sie vom Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und Freizeitangebote für Ihre Kinder und Enkelkinder

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Der schnellste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.