Enterprise Architect (m/w/d) International & Owner IT Operating Model International

Vollzeit

Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16

Land: Deutschland

Anstellung: Vollzeit, Unbefristet

Bereich: IT

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Der Bereich IT Projekte, Enterprise Architektur und Internationalisierung verbindet strategische IT-Expertise mit internationalem Weitblick und bildet die Schnittstelle zwischen innovativer Technologie, moderner Prozessgestaltung und globaler Expansion.

Damit die ROSSMANN-IT das internationale Wachstum unseres Geschäfts wirksam unterstützt, entwickeln wir unsere Architektur, Plattformen und Zusammenarbeit über Ländergrenzen hinweg konsequent weiter. In dieser Position spielen Sie dabei eine zentrale Rolle und verbinden internationale Architekturarbeit mit der Weiterentwicklung unseres IT Operating Models für die Zusammenarbeit zwischen Zentrale und Märkten.
Gemeinsam mit den IT-Teams in unseren derzeit zehn Auslandsmärkten sowie den zentralen Fach- und IT-Bereichen schaffen Sie einen gemeinsamen Rahmen für Architektur und Zusammenarbeit. Sie verbinden zentrale Standards mit nachvollziehbar begründeten lokalen Anforderungen und schaffen so belastbare Grundlagen für strategische Entscheidungen und die weitere Internationalisierung.

Das bewirken Sie bei uns

• Sie schaffen Transparenz über die internationale IT-Landschaft, ihre wesentlichen Abhängigkeiten sowie lokale Besonderheiten und leiten daraus Handlungsbedarfe ab
• Gemeinsam mit den Märkten entwickeln Sie landesindividuelle Zielarchitekturen und Roadmaps für die nächsten drei bis fünf Jahre. Dabei verbinden Sie übergreifende Standards mit notwendigen lokalen Anforderungen und machen Abweichungen transparent
• Außerdem identifizieren und bewerten Sie Potenziale zur Harmonisierung, Wiederverwendung und Konsolidierung von Anwendungen, Plattformen, Technologien und Services
• Darüber hinaus verantworten Sie die Weiterentwicklung und den internationalen Rollout des IT Operating Models International. Dazu etablieren Sie klare Rollen, Verantwortlichkeiten, Entscheidungswege und eine wirksame Zusammenarbeit zwischen Zentrale und Märkten
• Sie bereiten strategische Architektur- und Governance-Entscheidungen für die relevanten internationalen Gremien vor und begleiten deren Umsetzung

Das bringen Sie mit

• Strategisches Architekturverständnis verbinden Sie mit einem Gespür für wirksame Zusammenarbeit in internationalen Strukturen
• Mehrjährige Erfahrung in Enterprise Architecture, IT-Strategie, IT-Governance oder einer vergleichbaren strategischen IT-Rolle
• Sie haben bereits komplexe und heterogene IT-Landschaften analysiert, Zielarchitekturen und mehrjährige Roadmaps entwickelt sowie Veränderungen über Teams, Organisationseinheiten oder Länder hinweg mitgestaltet
• Zudem haben Sie Architekturprinzipien, Governance-Strukturen und Entscheidungsprozesse aufgebaut oder weiterentwickelt. Unterschiedliche Interessen führen Sie zu tragfähigen und umsetzbaren Vereinbarungen zusammen
• Eine klare und verbindliche mit IT-Teams, Fachbereichen und Führungskräften ist für Sie selbstverständlich. Komplexe Zusammenhänge und Entscheidungsoptionen erklären Sie verständlich und nachvollziehbar
• In internationalen und interkulturellen Kontexten arbeiten Sie sicher, sprechen zudem sehr gut Deutsch und Englisch und sind zu gelegentlichen internationalen Reisen bereit
• Ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation rundet Ihr Profil ab. Entscheidend sind Ihre Erfahrung, Ihr Architekturverständnis und Ihr Gespür für wirksame Zusammenarbeit
• Von Vorteil ist Erfahrung im Handel, E-Commerce, in der Logistik oder in vergleichbaren skalierenden Geschäftsmodellen

Das gibt’s bei uns obendrauf

IT Pate

Ein erfahrener Kollege steht Ihnen zur Seite und hilft Ihnen, sich schnell in Ihre neuen Aufgaben einzuarbeiten.

Flexible Arbeitszeiten

Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihren Arbeitsalltag optimal an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen.

37,5-Stunden-Woche

Genießen Sie eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit einer geregelten Arbeitszeit.

30 Tage Urlaub

Genießen Sie Ihre freie Zeit – mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr haben Sie ausreichend Gelegenheit, sich zu erholen und neue Energie zu tanken.

Workation

Verbinden Sie Arbeit und Urlaub! Erledigen Sie Ihre Aufgaben für eine begrenzte Zeit von einem inspirierenden Ort Ihrer Wahl innerhalb der EU.

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Wer kräftig anpackt, hat Erholung verdient. Wir geben Ihnen gerne ein finanzielles Plus dazu.

Betriebsrente

Gut versorgt: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sind Sie im Ruhestand abgesichert.

Umfassendes Onboarding

Wir sorgen für einen reibungslosen Start – mit einem umfassenden Onboarding-Programm, das Sie optimal auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet.

Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

Zusätzlich zum Personalrabatt erhalten Sie regelmäßig Einkaufsgutscheine im Wert von rund 500 Euro jährlich.

Sportgruppen & Freizeitseminare

Entdecken Sie unsere vielfältigen Freizeitgruppen! Ob Rudern, Bowling oder Nähen – finden Sie den perfekten Ausgleich zum Arbeitsalltag und haben Sie jede Menge Spaß mit Ihren Kollegen.

Firmenfitness mit Epassi (ehemals Hansefit)

Bleiben Sie fit und gesund mit unserem Firmenfitness-Programm! Durch die epassi-Mitgliedschaft erhalten Sie Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk mit über 13.000 S...

mehr anzeigen

Zuschuss zum Deutschlandticket

Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Nutzen Sie Bus, Bahn und Regionalverkehr im gesamten Bundesgebiet. Flexibel, umwel...

mehr anzeigen

Kostenlose Parkplätze

Parken Sie entspannt und kostenfrei direkt vor der Tür – wir bieten Ihnen Parkplätze für Ihr Auto, Motorrad oder Fahrrad.

Bikeleasing

Leasen Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike und kommen Sie so gesund und sicher zur Arbeit – auch in Ihrer Freizeit bleiben Sie mobil.

50% Mobiles Arbeiten

Arbeiten Sie flexibel von zu Hause aus und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbst.

Corporate Benefits

Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen.

Betriebsrestaurant

Genießen Sie täglich leckere und abwechslungsreiche Mahlzeiten in unserem hauseigenen Betriebsrestaurant.

ROSSMANN-Ferienwelt

In den Sommer- und Herbstferien übernehmen wir für unsere Mitarbeiter in Burgwedel gern die Kinderbetreuung. Kinder zwischen drei und zwölf Jahren können sich auf ganz ...

mehr anzeigen

Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

Werden Sie Teil unserer großen ROSSMANN-Familie – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung und Zusammenhalt großgeschrieben werden.

ROSSMANN-Lernwelt

Fachliche Weiterbildungen, Pflichtschulungen, Förderkreis oder Coaching – finden Sie in unserem vielfältigen Angebot die passende Weiterbildung!

ROSSMANN Einarbeitungstage

Lernen Sie ROSSMANN von A bis Z kennen! An drei Tagen stellen sich die verschiedenen Fachbereiche des Unternehmens vor und geben Ihnen exklusive Einblicke in ihre Proze...

mehr anzeigen

Firmenappartements

Starten Sie Ihren neuen Job in Burgwedel, auch wenn Sie noch auf Wohnungssuche sind. Unsere komfortablen Firmenappartements überbrücken die Zeit bis zum Einzug in Ihre eigenes zu Hause.

Exklusive Coupons

Freuen Sie sich auf attraktive Produkte aus unseren Filialen.

alle anzeigen

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.