Abteilungsleitung (m/w/d) AI Central

Vollzeit

Standort: 30938 Burgwedel, Isernhägener Str. 16

Land: Deutschland

Anstellung: Vollzeit, Unbefristet

Bereich: IT

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Künstliche Intelligenz verändert die Art, wie wir bei ROSSMANN arbeiten. Mit AI Central bauen wir die zentrale Einheit auf, die diesen Wandel technologisch trägt: eine sichere und steuerbare KI-Plattform, die Umsetzung konkreter Business Cases bis in den Regelbetrieb, eine praktikable Governance und die Skalierung in die Fläche.

AI-Adoption ist dabei ein gemeinsames Anliegen von IT und HR. Parallel entsteht im Bereich Learning & Development das Team AI-Transformation, das die kulturelle und qualifikatorische Seite dieser Veränderung verantwortet. AI Central verantwortet Technologie, Plattform und Business Cases, das Team AI-Transformation Befähigung, Kultur und Akzeptanz. Wir suchen eine Führungspersönlichkeit, die diese Partnerschaft aktiv sucht und gestaltet

Das bewirken Sie bei uns

• Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung AI Central und verantworten deren strategische Ausrichtung, Weiterentwicklung sowie den gezielten Ausbau von Team, Kompetenzen und Leistungsfähigkeit im Einklang mit der IT- und Unternehmensstrategie
• Die vier Kernaufträge der Abteilung liegen in Ihrer Verantwortung: KI-Umsetzung, Agentic AI, Governance und Skalierung. Dabei stellen Sie sicher, dass aus Ideen und Anforderungen produktive KI-Lösungen entstehen und nachhaltiger Nutzen für das Unternehmen geschaffen wird
• Der Aufbau und die Weiterentwicklung einer zentralen, sicheren und steuerbaren KI-Plattform werden von Ihnen vorangetrieben. Sie gestalten die Plattformstrategie, Zielarchitektur und Betriebsmodelle und schaffen die Voraussetzungen für die erfolgreiche Überführung von Lösungen in den Regelbetrieb
• Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie KI-Lösungen entlang des gesamten Lebenszyklus von der Anforderung über Prototypen und Piloten bis hin zur produktiven Anwendung. Die enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Einheiten und weiteren relevanten Stakeholdern steht dabei im Mittelpunkt
• Eine pragmatische und wirksame KI-Governance wird durch Sie sichergestellt. Dazu gehören unter anderem die Umsetzung regulatorischer Anforderungen wie des EU AI Acts, die Steuerung von KI-Inventar und Risikoklassifizierung sowie die Entwicklung praxistauglicher Leitplanken für Fachbereiche und Citizen Developer in enger Abstimmung mit Recht, Datenschutz, Security, Mitbestimmung und HR
• Die Zukunftsfähigkeit der KI-Landschaft bei ROSSMANN gestalten Sie aktiv mit: Sie bewerten technologische Entwicklungen und Markttrends, treffen richtungsweisende Entscheidungen für Plattformen und Lösungen und fördern den Wissens- und Erfahrungsaustausch über Unternehmens- und Ländergrenzen hinweg
• Als zentraler IT-Counterpart für die Teamleitung AI Transformation arbeiten Sie eng mit HR zusammen und stellen sicher, dass Befähigung, Kommunikation und Change Management fester Bestandteil jedes KI-Vorhabens sind und frühzeitig mitgedacht werden
• Die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Smart Digital Workplace, Intelligent Process Automation, Tech Exploration sowie HR, Recht, Datenschutz, Security, IT und den Fachbereichen wird von Ihnen aktiv gestaltet und weiterentwickelt
• Darüber hinaus prägen Sie eine Kultur, in der KI selbstverständlich zum Arbeitsalltag gehört, fördern Neugier und Lernbereitschaft und schaffen Freiräume, damit Innovationen entstehen und Erfahrungen geteilt werden können

Das bringen Sie mit

• Ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich, eine vergleichbare Qualifikation oder mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Mehrjährige Führungserfahrung in der disziplinarischen Leitung von Teams im IT-, KI- oder Digitalisierungsumfeld
• Sie haben KI-Vorhaben nachweislich von der Idee bis in den produktiven Betrieb gebracht und verstehen Architektur, Plattformen und agentische Systeme technisch fundiert
• Agile Arbeitsmethoden, Programm- und Projektmanagement sowie die Steuerung komplexer Organisations- und Veränderungsprozesse über mehrere Teams hinweg gehören zu Ihrem Erfahrungsschatz
• Erfahrung in der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit HR, Learning & Development oder Change-Einheiten auf Augenhöhe: Sie verstehen die Logik beider Welten und führen technische und menschliche Perspektive zu einem gemeinsamen Zielbild zusammen
• Sie können technische Inhalte für unterschiedliche Zielgruppen übersetzen und den Nutzen von KI so erklären, dass Führungskräfte und Mitarbeitende ohne IT-Hintergrund anschließen können
• Ihre Praxis verbindet interne Führung, Zusammenarbeit mit angrenzenden Organisationseinheiten und die Steuerung externer Dienstleister – klar, verbindlich und partnerschaftlich
• Strategischer Weitblick, Führungsstärke, unternehmerisches Denken sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch prägen Ihren Stil und geben Ihrem Team klare Orientierung
• KI ist für Sie Leidenschaft und Führungshaltung: Sie arbeiten selbst täglich mit KI, bilden sich aus eigenem Antrieb weiter und sind für Ihr Team wie für das Unternehmen ein glaubwürdiges Vorbild im Umgang mit der Technologie

Das gibt’s bei uns obendrauf

IT Pate

Ein erfahrener Kollege steht Ihnen zur Seite und hilft Ihnen, sich schnell in Ihre neuen Aufgaben einzuarbeiten.

Flexible Arbeitszeiten

Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihren Arbeitsalltag optimal an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen.

37,5-Stunden-Woche

Genießen Sie eine ausgeglichene Work-Life-Balance mit einer geregelten Arbeitszeit.

30 Tage Urlaub

Genießen Sie Ihre freie Zeit – mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr haben Sie ausreichend Gelegenheit, sich zu erholen und neue Energie zu tanken.

Workation

Verbinden Sie Arbeit und Urlaub! Erledigen Sie Ihre Aufgaben für eine begrenzte Zeit von einem inspirierenden Ort Ihrer Wahl innerhalb der EU.

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Wer kräftig anpackt, hat Erholung verdient. Wir geben Ihnen gerne ein finanzielles Plus dazu.

Betriebsrente

Gut versorgt: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sind Sie im Ruhestand abgesichert.

Umfassendes Onboarding

Wir sorgen für einen reibungslosen Start – mit einem umfassenden Onboarding-Programm, das Sie optimal auf Ihre neuen Aufgaben vorbereitet.

Personalrabatt & Einkaufsgutscheine

Zusätzlich zum Personalrabatt erhalten Sie regelmäßig Einkaufsgutscheine im Wert von rund 500 Euro jährlich.

Sportgruppen & Freizeitseminare

Entdecken Sie unsere vielfältigen Freizeitgruppen! Ob Rudern, Bowling oder Nähen – finden Sie den perfekten Ausgleich zum Arbeitsalltag und haben Sie jede Menge Spaß mit Ihren Kollegen.

Hansefit

Bleiben Sie fit und gesund mit unserem Firmenfitness-Programm! Durch die Hansefit-BEST-Mitgliedschaft erhalten Sie Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk mit über 1...

mehr anzeigen

Zuschuss zum Deutschlandticket

Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Nutzen Sie Bus, Bahn und Regionalverkehr im gesamten Bundesgebiet. Flexibel, umwel...

mehr anzeigen

Kostenlose Parkplätze

Parken Sie entspannt und kostenfrei direkt vor der Tür – wir bieten Ihnen Parkplätze für Ihr Auto, Motorrad oder Fahrrad.

Bikeleasing

Leasen Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike und kommen Sie so gesund und sicher zur Arbeit – auch in Ihrer Freizeit bleiben Sie mobil.

50% Mobiles Arbeiten

Arbeiten Sie flexibel von zu Hause aus und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag selbst.

Corporate Benefits

Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen.

Betriebsrestaurant

Genießen Sie täglich leckere und abwechslungsreiche Mahlzeiten in unserem hauseigenen Betriebsrestaurant.

ROSSMANN-Ferienwelt

In den Sommer- und Herbstferien übernehmen wir für unsere Mitarbeiter in Burgwedel gern die Kinderbetreuung. Kinder zwischen drei und zwölf Jahren können sich auf ganz ...

mehr anzeigen

Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

Werden Sie Teil unserer großen ROSSMANN-Familie – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung und Zusammenhalt großgeschrieben werden.

ROSSMANN-Lernwelt

Fachliche Weiterbildungen, Pflichtschulungen, Förderkreis oder Coaching – finden Sie in unserem vielfältigen Angebot die passende Weiterbildung!

ROSSMANN Einarbeitungstage

Lernen Sie ROSSMANN von A bis Z kennen! An drei Tagen stellen sich die verschiedenen Fachbereiche des Unternehmens vor und geben Ihnen exklusive Einblicke in ihre Proze...

mehr anzeigen

Firmenappartements

Starten Sie Ihren neuen Job in Burgwedel, auch wenn Sie noch auf Wohnungssuche sind. Unsere komfortablen Firmenappartements überbrücken die Zeit bis zum Einzug in Ihre eigenes zu Hause.

Exklusive Coupons

Freuen Sie sich auf attraktive Produkte aus unseren Filialen.

alle anzeigen

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.