Manager Health, Safety, Environment & Quality (f/h/d)

« We will wow your world! », telle est la promesse faite par Freudenberg à ses employés. En tant que groupe technologique international, nous ne rendons pas seulement le monde plus propre, plus sain et plus confortable, mais offrons également à nos 52 000 employés un environnement diversifié et en réseau, où chacun peut s'épanouir individuellement. Laissez-vous surprendre et vivez vos propres moments « wow ».
Freudenberg Performance Materials, qui fait partie du groupe Freudenberg, est un fournisseur mondial de premier plan de textiles techniques innovants destinés à un large éventail de marchés : L'habillement, l'automobile, les matériaux de construction, le génie civil, l'énergie, les médias filtrants, les soins de santé, l'intérieur des bâtiments et bien plus encore. Rejoignez notre équipe et façonnez l'avenir de l'innovation avec nous ! Découvrez notre univers sur www.freudenberg-pm.com.

Quelques-uns de vos avantages

• Travail à l'international: Développez votre carrière grace aux échanges internationaux et aux opportunités d'emploi mondiales.
• Développement personnel: Nous proposons une palette de formations pour permettre le développement de votre carrière
• Environnement de travail sûr: La sécurité est notre priorité : nous offrons un lieu de travail sûr et stable.
• Diversité et inclusion: Nous avons à cœur de vous permettre de travailler dans un environnemnt favorisant l'inclusion et croyons que la diversité nous rend plus performants.
• Bonne accessibilité: Rejoignez votre lieu de travail sans stress en utilisant les transports en commun ou la voiture.

Sur site

Rejoignez notre équipe en tant que

Manager Health, Safety, Environment & Quality (f/h/d)

Responsabilités

• Responsabilité HSE : Vous êtes responsable des domaines Health, Safety & Environment sur un site de production d’environ 100 collaborateurs et veillez au respect des exigences légales ainsi qu’à la mise en place de mesures de prévention efficaces.
• Culture sécurité : En collaboration avec les managers et les équipes opérationnelles, vous pilotez les évaluations des risques, les analyses des causes et les actions de prévention des accidents afin de renforcer durablement la culture sécurité sur le terrain.
• Management de la qualité : Vous développez le système de management de la qualité dans une approche stratégique et accompagnez l’équipe dans le traitement des sujets qualité et des réclamations.
• Leadership : Vous encadrez et développez l’équipe QHSE, favorisez la coopération et créez un environnement fondé sur la responsabilité, l’engagement et la sensibilisation à la sécurité.
• Audits & conformité : Vous pilotez les audits internes et accompagnez les audits externes ainsi que les visites clients en coordination avec les parties prenantes internes et externes.
• Management de site : En tant que membre de l’équipe de direction du site, vous contribuez aux décisions opérationnelles et stratégiques et incarnez un rôle modèle en matière de leadership et de culture sécurité.

Profil recherché

• Expérience : Vous disposez de plusieurs années d’expérience dans une fonction orientée HSE au sein d’un environnement industriel et avez idéalement déjà exercé des responsabilités managériales.
• Formation : Vous êtes diplômé(e) en ingénierie, HSE, management environnemental, qualité ou disposez d’une qualification équivalente.
• Expertise : Vous possédez de solides connaissances en sécurité au travail, santé et management environnemental – idéalement acquises dans un environnement industriel.
• Approche terrain : Vous appréciez la proximité avec les équipes opérationnelles et savez construire des solutions pragmatiques avec les collaborateurs et managers.
• Méthode de travail : Votre approche analytique, votre capacité à gérer les audits, les risques et les projets de changement ainsi que votre pragmatisme font partie de vos points forts.
• Langues : Vous communiquez couramment en allemand et possédez un bon niveau d’anglais (minimum B2).

Le groupe Freudenberg est synonyme de diversité et d'égalité des chances. Tous les employés et les employés potentiels seront traités de manière juste et équitable et conformément à la loi, indépendamment du sexe, de la situation matrimoniale, de la race, de la religion, de la couleur, de l'âge, du handicap ou de l'orientation sexuelle.

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Justyna Krzywik

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