HR Business Partner / Senior Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Arbeitsrecht

Willkommen bei WAGO am Standort Sondershausen als

Aufgaben, die unsere Zukunft gestalten:

• In dieser Position sind Sie Sparringpartner/ Ansprechpartner / Berater der Fachbereiche Produktion und Logistik auf Augenhöhe in allen HR-Themen
• Hierzu erkennen und analysieren Sie HR-Bedarfe proaktiv, entwickeln Lösungen und steuern aktiv und selbstständig deren Umsetzung
• Sie sind geschätzter und gefragter Ansprechpartner und Berater in allen arbeits- und mitbestimmungsrechtlichen Fragen
• Sie verantworten sowohl konzeptionelle wie auch operative Themen
• Sie erkennen und analysieren interne Veränderungsbedarfe sowie Organisationsentwicklungen und begleiten die Führungskräfte und Teams bei der Durchführung
• Sie wirken bei der Umsetzung von HR-Strategien mit
• Die enge und kooperative Zusammenarbeit mit den zentralen HR-Bereichen sowie dem Betriebsrat runden Ihr Aufgabengebiet ab
• Sie sind in Ihrer Funktion schwerpunktmäßig für den Standort verantwortlich für kollektives als auch individuelles Arbeitsrecht

Kompetenzen, die Perspektiven schaffen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre o.ä. mit Schwerpunkt Personal
• langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Personalmanagement idealerweise im Industrieumfeld (u.a. Shopfloor Management)
• mehrjährige Erfahrungen im Umgang und in der Beratung von Führungskräften
• idealerweise Kenntnisse des Tarifvertrags der Metall- und Elektroindustrie (inkl. ERA)
• Umfassende arbeitsrechtliche, steuerrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Selbständige, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
• Englischkenntnisse erwünscht
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten und SAP HCM

Benefits, die das Leben bereichern:

• Ein Familienunternehmen: International wachsend und mit starken Wurzeln in Deutschland
• WAGO Plus: Unser Programm, das Sie in vielen Lebenssituationen unterstützt – von der Elternzeit bis zur Pflege von Angehörigen
• Aktives Gesundheitsmanagement: Eigener Betriebsarzt, Vorsorge und Beratung
• Topmodern: Maschinenpark auf dem neuesten Stand

Interessiert? Dann bewerben Sie sich mit Angabe der Kennziffer 50034886-19 gleich über unser Online-Bewerbungssystem oder informieren Sie sich über weitere spannende Positionen.

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne Jan Klapproth, Telefon: 03632-659334 sowie Maurice Börold, Telefon: 03632-659316.

Benefits, die das Leben bereichern:

High tech, aber down to earth.

Weil wir beides sind: Global Player und Familienunternehmen aus Deutschland.

Echter Mehrwert mit WAGO Plus

Weil wir Sie mit WAGO Plus auch neben der Arbeit unterstützen – von der Elternzeit bis zur Pflege der Angehörigen.

Career-Life? Win-win!

Weil wir auf eine 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und Vergütung nach Tarif setzen.

Corporate Benefits

Weil Sie exklusive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Topanbietern erhalten.

Mobiles Arbeiten

Weil mobiles Arbeiten mehr Flexibilität in Beruf und Freizeit ermöglicht.

Nachhaltiger Nutzen

Weil Sie gebrauchten WAGO Devices privat ein zweites Leben schenken können.