Ingenieur:in (m/w/d) Bereich nationale und internationale Normung

• Hörmann KG Freisen

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.

Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Freisen als Ingenieur:in (m/w/d) Bereich nationale und internationale Normung

Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklungsabteilungen über neue Normungsprojekte und Veränderungen bestehender Normen informieren.
• Werke bei der Umsetzung europäischer Richtlinien und Verordnungen (z. B. CE-Kennzeichnung) unterstützen.
• Unternehmensinteressen in verschiedenen nationalen und europäischen Normungsgremien sowie Fachverbänden bei der Erarbeitung von DIN- und EN-Normen vertreten.
• Rechtsabteilung mit Fachwissen unterstützen.

Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office).
• Fähigkeit komplexe, technische Zusammenhänge zu analysieren, zu strukturieren, sowie zuverlässig, selbstständig und eigeninitiativ zu arbeiten.
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Kommunikation und Konferenzsprache)
• Überdurchschnittliches Engagement und Leistungsbereitschaft
• Reisebereitschaft und Teilnahme an Sitzungsterminen in ganz Europa

Dies wäre wünschenswert:

• Erfahrungen in nationalen und internationalen Gremien/Verbänden oder Berufstätigkeit im englischsprachigen Ausland
• Berufserfahrung in den Bereichen Türen, Baubeschläge und Brandschutz
• Französischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse im Produktrecht und Baurecht

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

Das bieten wir:

• Strukturierte Einarbeitung On-the-Job garantiert einen optimalen Einstieg
• Attraktive, zukunftsorientierte Aufgabe verbunden mit einer leistungsgerechten Vergütung.
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Gutscheinkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
• Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Freie Handlungsspielräume für innovative Ideen
• Teilnahmemöglichkeit an Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. kostenlose Teilnahme an Sportgruppen, sowie Schwimmbadnutzung)
• Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung, Mitfahr-App
• Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen