Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) Ausbildungsbeginn: 01.08.2025

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Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Unsere Familie. Unser Team.
Von Anfang an durchstarten mit Deiner Ausbildung bei Hörmann.
Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe – erwarten Dich abwechslungsreiche Aufgabe, engagierte und motivierte Ausbilder:innen, ein tolles Team sowie unser hauseigenes Ausbildungsprogramm „Mehr AusBildung“. Bist Du dabei?
Dann starte zum 01.08.2025 Deine Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d).

Praxisorientiertes Lernen.

Deine Aufgaben:

• Abwechslung und Vielfalt: Du lernst alle logistischen Prozesse und Abläufe unseres Werks kennen.
• Du nimmst Waren selbständig an, prüfst diese auf Menge und Beschaffenheit, kontrollierst die Begleitpapiere und verbuchst die Waren in unserem Warenwirtschaftssystem.
• Zu Deinem Arbeitsalltag gehört: die Abwicklung der LKW-Entladung, sowie die Einlagerung der Güter unter Benutzung von Arbeits- und Fördermitteln.
• Du erlernst die Kommissionierung inkl. ordnungsgemäßer Verpackung, die Beladung von LKW und Containern, sowie die Ladungssicherung.
• Das theoretische Wissen wird Dir während des wöchentlichen Besuchs in der Berufsschule vermittelt.

Ergänze unser Team.

Das bringst Du mit:

• mittlere Reife (Realschulabschluss) oder Berufsschulreife (Hauptschulabschluss)
• Du hast Interesse an technischen Vorgängen und besitzt ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen.
• Deine Verlässlichkeit ist die Basis für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und Du möchtest von Anfang an eigene Aufgaben übernehmen.
• Teamwork ist für Dich eine wichtige Komponente und Du verfügst über Organisationsgeschick.

Wir möchten, dass Du Dich bei uns wohlfühlst.

Das bieten wir Dir:

• Eine Einführungswoche in der Du und Deine neuen Kolleg:innen die „Hörmann Welt“ gemeinsam kennenlernt
• Unser hauseigenes Ausbildungsprogramm „Mehr AusBildung“ mit Exkursionen, Seminaren, gemeinsamen Ausflügen und vielem mehr, um Dein Wissen zu erweitern
• Direkte Ansprechpartner:innen in jeder Einsatzabteilung und Ausbildungsleiter:innen, die eine intensive Betreuung gewährleisten
• Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie ansprechende Sozialleistungen
• Sehr gute Übernahmechancen.
• Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
• Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Laufgruppe, Gesundheitstage, kostenlose Schwimmbadnutzung u.v.m.
• Teamfördernde Maßnahmen und interne Feierlichkeiten
• Übernahme der Kosten für Schulbücher
• Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen