DevSecOps Engineer*

HARTING Stiftung & Co. KG
Espelkamp

HARTING steht für starke Verbindungen – rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Bieten wir Studierenden den idealen Karriereeinstieg und sagenhafte Möglichkeiten. Das Besondere an HARTING: High-Tech hat hier Bodenhaftung. Denn wir sind ein regional verwurzeltes Familienunternehmen, das Talente fördert, stärkt und sie startklar für das Morgen macht.

Entdecken Sie bei uns die Zukunft der Industrie – und Ihre eigene. Connecten Sie sich jetzt:

DevSecOps Engineer*

Standort Bereich Art der Stelle
Espelkamp oder Berlin IT / Digitalisierung Vollzeit

Hier sorgen Sie für starke Verbindungen:

  • Verantwortung für die Berücksichtigung von Security Aspekten innerhalb der Softwareentwicklung
  • Konzeptionierung und Betrieb von Build-Systemen im Rahmen des DevSecOps-Ansatzes
  • Mitarbeit in (agilen) Entwicklungsteams im Bereich der Softwareentwicklung

Das ist Ihre Verbindung zu uns:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Security
  • Starkes Verständnis für moderne Entwicklungs-Tools (Git, Build-/Deployment-Prozesse, etc.)
  • Erfahrung in der Arbeit mit Cloud Technologien (bevorzugt MS Azure)
  • Gute Kenntnisse in mindestens einer der folgenden Programmiersprachen (Python, C#/.NET, Java, JavaScript)
  • Zuverlässige, kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, hohe Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe
  • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englisch-Kenntnisse

Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten:

Das Wichtigste zuerst: Bei uns zählen Sie als Mensch – deshalb bieten wir Ihnen Benefits an, die Sie im Job und Privat unterstützen.

Entwicklungsmöglichkeiten:
Individueller Entwicklungs- und Laufbahnplan, maßgeschneiderte Weiterbildungen

Balance:
Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen

Flexibilität:
Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause

Gesundheitsmanagement Fit@HARTING:
Umfassende Gesundheitsförderung, Machtfit Gesundheitsplattform, Ergonomische Arbeitsplätze

Mitarbeiterrabatte:
Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops

Essen und Trinken:
Firmenkantine und Aqua-Tower für kostenloses Trinkwasser

* Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.

Hier finden Sie den Anschluss für Ihre Zukunft: Bewerben Sie sich jetzt bei HARTING!
Wir freuen uns auf Sie.
HARTING IT Services GmbH & Co. KG | Rena Wiechert | 05772 47 9606
www.HARTING.com/CAREER