PERSONALREFERENT / HR BUSINESS PARTNER (M/W/D)

Gottlob Rommel Bauunternehmung GmbH & Co. KG
Stuttgart

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

PERSONALREFERENT / HR BUSINESS PARTNER (M/W/D)

Job-ID: 671

Unser Angebot:

  • Angenehme Arbeitsumgebung und wertschätzende Unternehmenskultur
  • Verantwortungsvolle Aufgabe und einen sicheren Platz in einem kollegialen Team
  • Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
  • Persönliche Weiterentwicklungsangebote
  • Sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Kollegen in arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen
  • Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
  • Konzeption und Implementierung von strategischen HR Konzepten und innovativen HR Instrumente
  • Operatives Personalmanagement
  • Aktivitäten zum Ausbau der Arbeitgebermarke

Mit dieser verantwortungsvollen Aufgabe wenden wir uns an erfahrene und innovative HR-Generalisten mit profunder Erfahrung in der Personalbetreuung. Sie sind teamorientiert, kommunikationsstark und haben Freude daran, neue Talente für das Unternehmen zu gewinnen und das Personalmanagement zukunftsorientiert mitzugestalten. Persönlich zeichnet Sie eine hohe Professionalität, Sozialkompetenz sowie ein proaktives Verhalten und Engagement aus

Ihr Profil:

  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d), vorzugsweise in der Baubranche
  • Sehr gute Kenntnisse des individuellen Arbeitsrechts, des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts
  • Überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise