HR Spezialist (m|w|d) Systeme und Projekte

GEZE GmbH
Leonberg

Ihre Herausforderung

  • Steuerung, Weiterentwicklung und Optimierung der HR- Systemlandschaft in enger Zusammenarbeit mit HR-Kollegen, IT und den Fachbereichen
  • Globale Einführung von SuccessFactors und HR-seitige Begleitung der Transformation von SAP HCM
  • Digitalisierung von Prozessen in Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen sowie Konzeption und Implementierung von Workflows
  • Planung und Umsetzung von Projekten mit dem Fokus auf HR Systeme und –Prozesse
  • Vorbereiten und Durchführen von Schulungen sowie Erstellung von projektbezogenen Prozessbeschreibungen und Dokumentationen
  • Administration der Systeme und Übernahme der HR-internen Supportfunktion sowie KeyUser-Rolle
  • Betreuung der Anwender und Key-User

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung mit HR IT-Systemen sowie Projektmanagementerfahrung vorzugsweise in der Projektleitung
  • Fundierte Prozesskenntnisse in den personalwirtschaftlichen Prozessen
  • Sichere Anwendung von MS-Office sowie SuccessFactors und SAP HCM
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Flexibler Teamplayer mit strategischem Verständnis und systematischer Denkweise
  • Umsetzungs- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit souveränem Auftreten, ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und hoher Sozialkompetenz

Ihre Benefits

  • Offene Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien
  • Verantwortungsvolle Aufgabe mit interessanten Perspektiven und exzellenten Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsbezogene Vergütung sowie eine Vielzahl von Sonderleistungen
  • Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung unter
https://karriere.geze.com/de

GEZE GmbH
Reinhold-Vöster-Str. 21-29| D-71229 Leonberg
TEL +49 7152 203-394 | www.geze.com