Projektmanager (m/w/d) ERP

Theo Förch GmbH & Co. KG
Neuenstadt am Kocher

Lösungsorientiertes Denken, partnerschaftliches Kundenverständnis und eigenständiges, ambitioniertes Handeln zeichnen Sie aus? Dann verwirklichen Sie bei uns Ihre persönlichen Ziele – und fügen Sie der FÖRCH-Erfolgsgeschichte ein neues Kapitel hinzu.

Für unseren Standort in Neuenstadt am Kocher suchen wir ab sofort einen
Projektmanager (m/w/d) ERP

Ihre Aufgaben:

  • Sie nehmen Anforderungen der Fachbereiche rund um unsere ERP-Systeme auf, erkennen Optimierungsmöglichkeiten, bewerten diese und beraten die Fachbereiche in Bezug auf die Umsetzungsmöglichkeiten
  • Sie erstellen – auch in in Abstimmung mit externen Dienstleistern – eine erste grobe Schätzung (Kosten, Dauer, Ressourcen) für eine mögliche Umsetzung und bereiten Entscheidungsunterlagen vor
  • Sie koordinieren Inhouse-Projekte rund um unsere ERP-Systeme: Planung, Koordination und Überwachung von Budget, Terminen und Qualität
  • Sie unterstützen die Teammitglieder bei der Erstellung der Arbeitspakete
  • Sie koordinieren und überwachen Sie die Tätigkeiten der externen und internen Dienstleister
  • Sie moderieren Projektmeetings und erstellen Berichte zum Projektstatus
  • Sie dokumentieren In Zusammenarbeit mit Key-Usern und Dienstleistern dokumentieren Sie Prozesse und Schnittstellen

Was Sie mitbringen:

  • nachgewiesene Erfahrung im Management und/oder der Leitung von Projekten bzw. Teilprojekten im ERP-Umfeld
  • abgeschlossene kaufmännische oder IT-seitige Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches oder IT-seitiges Studium
  • selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Zertifizierung in Projektmanagement wie bspw. GPM/IPMA, PMI etc. von Vorteil
  • sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • ausgeprägte analytische Denkweise und gute Planungs- und Steuerungsfähigkeit
  • lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit guten Moderationsfähigkeiten im Rahmen von Meetings
  • eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, hohe Sozialkompetenz sowie Motivation und Verantwortungsbewusstsein
  • verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Was wir Ihnen bieten:

  • flexible Arbeitszeiten mit 30 Urlaubstagen im Jahr, attraktives Gehaltsmodel und Homeoffice Möglichkeit
  • eine feste Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
  • partnerschaftliches Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen
  • intensive Einarbeitung und konstante Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein erfolgreiches und dynamisches Unternehmen auf Wachstumskurs
  • viel Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu agieren
  • attraktive Benefits (betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Kooperation mit Fitnessstudios, Mitarbeiterrabatte, Betriebsrestaurant, etc.)