BLANC & FISCHER Familienholding - Imagevideo
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Karriere bei der BLANC & FISCHER Familienholding

  • Die BLANC & FISCHER Familienholding prägt den Lebensraum Küche weltweit.
  • Die BLANC & FISCHER Familienholding sucht Menschen, die an den Technologien von morgen zum Nutzen für den Menschen arbeiten wollen.
  • Als Familienunternehmen bietet das Unternehmen traditionell flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.

Die BLANC & FISCHER Familienholding über sich

< >BLANC & FISCHER - Bernd Eckl

Bernd Eckl 

Vorsitzender des Vorstands

BLANC & FISCHER Familienholding 

„Digitalisierung, Innovation und Nachhaltigkeit – die BLANC & FISCHER-Gruppe verbindet eine fast 100-jährige Tradition mit Zukunftsfähigkeit.“ 

„Sie ist nicht nur Dreh- und Angelpunkt jeder guten Feier, sie steht auch im Mittelpunkt unserer Unternehmensgruppen: die Küche. Von der konnektiven Induktionsplattform bis zum Wassersystem, das auch filtern oder temperieren kann. Wir entwickeln intelligente Produkte und Services und setzen auf unsere moderne Infrastruktur und zeitgemäße, IT- und KI-gestützte Prozesse. Digitalisierung, Innovation und Nachhaltigkeit – die BLANC & FISCHER-Gruppe verbindet eine fast 100-jährige Tradition mit Zukunftsfähigkeit“, so Bernd Eckl, Vorsitzender des Vorstands.

Familie und Historie

BLANC &amp; FISCHER Firmenzentrale

Die heutige Firmenzentrale der BLANC & FISCHER Familienholding.

Karl Fischer, Sohn des Müllers und Bürgermeisters von Oberweiler im Schwarzwald, gründete 1925 die Schwarzwälder Zangenkontakt-Werkstätte Oberweiler, die später zur E.G.O. wird. Im gleichen Jahr gründet Heinrich Blanc, der aus einer Bauern- und Wagnerfamilie in Großvillars stammt, in Oberderdingen die Firma BLANCO.

Know-How und Dynamik seit fast 100 Jahren

  • 1925 Gründung der BLANCO: Zuerst Herstellung von Herdwasserschiffen (Erfolgsmotor wurden Spülen aus Edelstahl, Silgranit und Keramik). Gründung der E.G.O.: als Schwarzwälder Zangenkontakt Werkstätte.
  • 1975 Bündelung der gemeinsamen Interessen durch Bildung der übergeordneten E.G.O. Blanc und Fischer Unternehmensgruppe.
  • 2007 Ausgründung der BLANCO Professional (heute B.PRO-Gruppe), die professionelle Lösungen im Bereich Catering Solutions und Industrieanwendungen anbietet.
  • 2011 Die BLANC & FISCHER Familienholding übernimmt ARPA, einen führenden OEM-Hersteller von Backöfen und Kochfeldern mit verschiedenen Beheizungsarten.
  • 2013 Positionierung in einem weltweit wichtigen Segment: DEFENDI, Hersteller von Gaskomponenten, wird Teil der Familienholding.
  • 2017 Wandel von der Finanz- zur Managementholding.
  • 2019 Unternehmensweite Steuerungs- und Dienstleistungsaufgaben finden ihre organisatorische Heimat in einer separaten Gesellschaft, der Blanc & Fischer Corporate Services GmbH & Co. KG.
  • 2023 Der Rechtsformwechsel in die BLANC & FISCHER Familienholding SE & Co. KGaA verbessert die Zukunftsfähigkeit und sichert den Charakter als Familienunternehmen.

Innovative Produkte

Die zur BLANC & FISCHER Familienholding gehörenden Unternehmensgruppen prägen mit ihren Produkten den Lebensraum Küche: Zum Konzern gehören E.G.O., BLANCO, B.PRO, arpa und KUGEL.

EGO - Produkt

EGO Induktionsbeheizung

Die E.G.O.-Gruppe ist ein Zulieferer für Hersteller von Hausgeräten. Das Unternehmen ist weltweit erfolgreich in vier strategischen Geschäftsfeldern: Beheizen, Steuern, Umwandeln und Verbinden.

BLANCO - Produkt

BLANCO Spüle

BLANCO bietet Systemlösungen für den Wasserplatz in der privaten Haushaltsküche. Dabei steht die BLANCO UNIT für funktional und gestalterisch miteinander harmonierende Systeme aus Becken, Highend-Armaturen, Wasserveredelung mit Quellkohlensäure, Filtration, Kühlung und ergänzenden Accessoires vom Spülmittelspender bis hin zur Abfall- und Unterschrankorganisation.

B.PRO - Produkt

Catering Solutions von B.PRO

B.PRO produziert hochwertige Investitionsgüter für Großküchen und Industrie. Die Unternehmensgruppe gliedert ihre Kompetenzen in zwei hoch spezialisierte Geschäftsbereiche: Die BusinessUnit B.PRO Catering Solutions bietet Produkte und Systeme für professionelle Großküchen. ENOXX Engineering fertigt individuelle Präzisionsteile aus Edelstahl, 
Aluminium oder Kunststoff für die Industrie.

arpa - Produkt

arpa Induktions-Kochfeld

arpa ist der erfahrene OEM-Entwicklungs- und Fertigungspartner für komplette Kochgeräte (Kochfelder, Dunstabzugshauben, Backöfen) mit besonderer Expertise in den Bereichen Innovation, Engineering, Lieferkette und Reparaturfähigkeit.

KUGEL - Produkt

Komplexe Bordküche von KUGEL

Die KUGEL Edelstahlverarbeitung GmbH ist spezialisiert auf die passgenaue Verarbeitung von Edelstahl und agiert im Bereich Railway Catering als Systemanbieter für komplexe Bordküchen – von der Konzeption, über die Produktion, bis zum Service. Darüber hinaus steht KUGEL branchenübergreifend für die Realisierung anspruchsvoller Edelstahlprojekte.

Strategie und Internationalität

Die BLANC & FISCHER Familienholding ist ein echter Global Player. Sie ist in 23 Ländern mit 52 Standorten zuhause. Der Stammsitz befindet sich in Oberderdingen. BLANC & FISCHER möchte nachhaltig profitabel wachsen und setzt dafür auf sechs strategische Handlungsfelder – die „Strategic Directions“: Internationalisierung, Menschen, Digitalisierung, Innovation, Nachhaltigkeit und Operationale Exzellenz.

Karriereumfeld und Benefits

< >BLANC & FISCHER - Mario Dominovic

Mario Dominovic 

General Manager, E.G.O. Austria Elektrogeräte Ges.m.b.H.

BLANC & FISCHER Familienholding 

„In unserem internationalen Netzwerk habe ich exzellente Erfahrungen gesammelt und mich so bei E.G.O. vom Facharbeiter zum General Manager entwickelt.“

Blanc &amp; Fischer - Karriereumfeld

BLANC & FISCHER bietet berufliche Entwicklungsmöglichkeiten an.

Lernen Sie die BLANC & FISCHER Familienholding als Partner für Ihre Zukunft kennen. Arbeiten Sie in einem Familienunternehmen und profitieren Sie gleichzeitig von Konzernstrukturen. Wir bieten Hochschulabsolventinnen und -absolventen unter anderem die Möglichkeit, nach dem Studium an unserem Entwicklungsprogramm MOVE teilzunehmen.

Weltweite Karrierechancen & Einstiegs-Möglichkeiten
Maßgeschneiderte Personalentwicklung & bedarfsgerechte Weiterbildung
Zertifiziertes Gesundheits-Management
Flexible Arbeitszeitmodelle
Intensives Einarbeitungsprogramm
Tarifliche Vergütung

Hinweis: In den Texten wird die firmeninterne Genderschreibweise der Blanc & Fischer Familienholding SE & Co. KGaA verwendet.
Texte und Fotos: © Blanc & Fischer Familienholding SE & Co. KGaA